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CCNL per i quadri e gli impiegati agricoli (2016-2019)

VERBALE DI ACCORDO

L’anno 2017 il giorno 23 del mese di febbraio, in Roma presso la sede della Confederazione Generale dell’Agricoltura Italiana (Confagricoltura) – Corso Vittorio Emanuele, 101

tra

  • Confederazione Generale dell’Agricoltura Italiana
  • Confederazione Nazionale Coldiretti
  • Confederazione Italiana Agricoltori
  • CONFEDERDIA
  • FLAI-C.G.I.L.
  • FAI-C.I.S.L.
  • UILA-U.I.L.

Si è convenuto di rinnovare il CCNL per i quadri e gli impiegati agricoli del 19 novembre 2012.

I nuovi articoli concordati, i cui testi sono allegati al presente verbale per complessive n. 50 pagine, riguardano le seguenti materie:

  • Struttura ed assetto del contratto (art. 2);
  • Decorrenza, durata del contratto nazionale e procedure di rinnovo (art. 3);
  • Sistema di formazione professionale e continua (art. 6);
  • Riforma degli strumenti delle attività bilaterali (art. 7);
  • Assunzione a tempo indeterminato ed a termine (art. 8);
  • Rapporti di lavoro a tempo parziale (art. 11);
  • Contratti di inserimento (art. 12);
  • Apprendistato professionalizzante o di mestiere (art. 14);
  • Contratto di somministrazione di lavoro (art. 15);
  • Disciplina dei quadri (art. 18); Orario di lavoro (art. 19);
  • Lavoro straordinario, festivo, notturno (art. 20);
  • Ferie (art. 23);
  • Permessi (art. 24);
  • Congedi parentali (art. 25);
  • Retribuzione (art. 28);
  • Fondo Sanitario Impiegati Agricoli (art. 39);
  • Dimissioni (art. 50);
  • Disposizioni generali – Contratti territoriali (art. 66);
  • Statuto Agriform – Organismo bilaterale per la formazione continua (Allegato B);
  • Accordo interconfederale 11/02/2004 Disciplina transitoria dei contratti di inserimento (allegato H);
  • Accordo per il settore agricolo per la disciplina dell’apprendistato professionalizzante o di mestiere (Allegato L);
  • Accordo sindacale in materia di lavoro a termine in attuazione del rinvio di cui agli artt. 19 c. 2, 21 c. 2, 23 1, del d.lgs. n. 81/2015 (Allegato N);
  • Linee guida per le erogazioni di secondo livello legate alla produttività.

Le parti si impegnano a provvedere alla stesura completa del nuovo CCNL entro il 30 settembre 2017.

La numerazione degli articoli e degli allegati è provvisoria e potrà essere modificata in sede di stesura definitiva.

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